こんにちは！

マーケティングセクション、マネージャーの村上です。

 

これまでは、主に新人や若手メンバーを中心に社員ブログを書いてもらっていました。

実際、どの記事も嘘はないです。

入社して感じたことや成長実感など、それぞれのリアルな声が書かれていると思います。

ただ・・・

記事が増えていく中で、最近少し感じていたことがありました。

それは、「良い部分」や「綺麗に見える部分」は伝わっている一方で、会社のリアルまでは伝わりきっていないのではないか、ということです。

特に、うちは決して「ゆるく楽しく働ける会社」ではありません。

向き不向きも、かなりはっきり分かれる会社だと思っています。

だからこそ今回、私はマネージャーとして、そして採用担当者として、少し違う角度から話をしてみようと思います。

「どんな会社なのか」

「どんな人が合うのか」

「実際、働くとどうなのか」

綺麗事は無しにして、本音を書きます。

もしかすると、人によっては少し厳しく感じる内容もあるかもしれません。

このように思い辞退する人もいるかも知れません。

でも、それで良いんです。

一番最悪なのって、入社後に「思っていたのと違った」となることなので。

事前にちゃんと知ってもらった上で、C＆Mに魅力を感じてもらえる方が、お互いにとって良いですよね。

ということで、覚悟して読んでください…笑

C&Mの仕事に、甘さなんて一切ないです。

まず最初に、これははっきり伝えておきます。

C&Mの仕事は、決して楽ではありません。

うちは成果を追う会社です。

数字にも向き合いますし、スピードも求められます。

「とりあえず頑張ってます！」

だけでは評価されません。

• なぜ結果が出たのか？
• なぜ出なかったのか？
• どこに課題があるのか？

そういうことを、自分で考え続ける必要があります。

もちろん、最初から全部できる人なんていません。

でも、「考えること」を放棄した瞬間、この仕事はかなり厳しくなると思います。

仕事の中には泥臭いこともたくさんあります。

「Webマーケティング」って言葉を聞くと、

スマートでカッコいいイメージを持ってる人もいますよね？

けど正直、華やかな仕事とは遠いのがWebマーケティングだったりします笑

この画像にあるような細かい作業の繰り返し。

「地味なことをどれだけやり切れるか」が成果に直結する世界です。

そして、向き不向きもかなり分かれる環境だと思っています。

実際、途中で合わなくなって辞める人もいます。

ただ、それは悪いことだとは思っていません。

どんな環境にも適性はありますし、全員に合う会社なんて存在しないからです。

だからこそ、綺麗事ではなく、リアルを知った上で来てほしいと思っています。

厳しいのには理由があります。

では、なぜそこまで求めるのか。

それは、「成長したい」と本気で思っている人に対して、中途半端な環境を用意したくないからです。

加えて、私がそれと同じくらい思っていることとしては、

全力で日々頑張っているスタッフの中に、ゆるい考えの人を混ぜたくないからです。

個人的に、仕事は人生を変える力があると思っています。

実際、仕事を通して考え方が変わった人も、

自信をつけた人も、

収入や生活を変えた人も、たくさん見てきました。

何より、自分がまさに仕事を通じてたくさんの変化を得てきたから、尚更そう思います。

ただ、その成長は、

「なんとなく頑張る」

だけでは起きません。

よく、「努力すれば報われる」と言われますが、

正直それは正しい表現ではないと思ってます。

本当に必要なのは、

正しいベクトルに向けて、十分な量をやり切ること

です。

方向がズレた努力を続けても、結果には繋がりません。

だからこそ、うちはかなり細かく改善を求めます。

思考も求めます。

フィードバックも多いです。

それは否定したいからではなく、

「もっと良くできる」「まだまだ成長できる」

と思っているからです。

そして、売上にも強くこだわります。

なぜなら、売上は価値提供の結果だからです。

感覚論ではなく、数字で向き合う。

成果を分析する。

改善を繰り返す。

そういう積み重ねが、ビジネスマンとしての力になると思っています。

綺麗な成長ストーリーなんてほぼありません。

「大変なことも多かったけど成長しました！」

「忙しいけど毎日楽しいです！」

ブログにはそんな言葉も多く見かけます。

もちろん、そのとおりなんだと思いますし間違いありません。

でも実際、この言葉が出てくるまでの過程って想像できますか？？

綺麗な言葉でまとめられるようなスマートな成長ストーリーは、たぶん1つもないんじゃないかな。

むしろ泥臭いことばかりです。

• 失敗なんて日常茶飯事です。
• 普通に落ち込みます。
• 数字が出ず、自信をなくすこともあります。
• 自分の甘さを痛感することもあります。
• フィードバックを受けて、悔しくなることもあります。
• しんどくて泣くこともあります。

でも、そのたびに、改善して、考えて、またやってみる。

その繰り返しでしか本当の成長は得られません。

そして、そこから逃げなかった人は、やっぱり強くなっていきます。

決して、無理を美徳にしたいわけではありません。

精神論だけで押し切るつもりも全く無い。

ただ、成長にはある程度の負荷が必要なのも事実です。

楽な環境だけで、大きく変われる人はいないと思っています。

C&Mに向いている人

ここまで読んで、

「ちょっと大変そうだな…」

と思った人もいるかもしれません。

ええ、大変ですよ！

私も入社してから8年間、ずーっと大変なんですから！笑

ただ、その環境を面白いと思える人もいます。

例えば、こんなタイプの人は、C&Mにかなり合っています。

• やり切る力がある人
• 泥臭いことも苦に感じない人
• 打たれ強く、改善を続けられる人
• 周りの仲間に貢献したい気持ちが強い人
• 成長のためなら惜しみなく時間を使える人
• プライドより改善を優先できる人
• 指示待ちではなく、自分で考えて動ける人
• 数字を感覚ではなく“材料”として扱える人
• 仕事を自己実現の場として捉えている人
• スピード感のある環境が好きな人

うちは、“なんとなく働く”よりも、

「仕事を通して何者かになりたい」

と思っている人の方が、確実に向いているし圧倒的に伸びます。

今、活躍しているスタッフもこういった要素を持っている人たちです。

C&Mに向かない人

逆に、こういう価値観の人は、正直かなりミスマッチになると思います。

• 責任を環境や他人のせいにしてしまう人
• 自分のペースを最優先で働きたい人
• フィードバックを素直に受け入れられない人
• 変化やスピード感に強いストレスを感じる人
• 仕事とプライベートを完全に切り分けたい人
• 強いプレッシャー環境が苦手な人
• 体調管理や自己管理が苦手な人
• 「仕事はお金のためだけ」と割り切りすぎている人
• 深く考えることより、“なんとなく”で進めがちな人

これは優劣の話ではありません。

単純に、環境との相性です。

でも、ここに関しては上記の要素があっても乗り越えられるケースもあったりします。

まぁ、私がそうなんですけどね！

誰よりも自分のペースを優先して働きたいタイプです実は、、笑

というか、

ラクしたいし、怠けたいし、楽しいことだけしていたいです。

だから私の場合は、そういう時間を作るために、

「ここは気張ってやる！」

みたいに決め込んで、やりきった後にダラダラするときもあります。

なので、自分の特性を把握して、

弱点をカバーする動きが出来るのであれば、問題ないとも言えます。

それでも、C&Mの環境で得られるものは大きいです。

ここまで色々と書きましたが、

C&Mのリアルな姿はだいぶ伝わりましたよね？？

「全然キラキラしてないじゃん！」と思われたかもしれません。

だけど、C&Mは単なるスパルタ環境があるだけの会社ではありません。

厳しい分、得られるものはかなり大きいのも間違いないです。

• 若いうちから数字責任を持てる
• 売上を作る感覚を学べる
• 改善思考が身につく
• 感覚ではなく、データで考える習慣がつく

そして何より、

「自分で考えて成果を出す力」

が鍛えられます。

それってつまり、ビジネスマンとしてどこに行っても通用する力が育つということです。

そして、ご褒美もたくさんある会社です

普段からみんな全力で仕事に向き合ってくれているからこそ、

お花見、BBQ、遠足、社員旅行などなど、

楽しい会社イベントも多いです。

あと、突発的なイベントが発生することもあります。

（サッカーW杯で日本が勝ったら翌日は仕事休み、とか）

そんな、普通の会社ではないであろう、遊び心もたくさんあるのがC&Mです。

ここまで読んだうえでイベントのブログを見ると、たぶん見え方も変わるんじゃないかな？

普段から全力で仕事に向き合っているメンバーが集まった会社だからこそ、こういう遊びにも本気になっているんだと伝われば嬉しいです。

会社のミッションでもある「Work Hard, Play Hard」は、まさにこういうスタンスだと思ってください。

最後に、これから応募を考えている人へ。

ここまで読んでいただき、ありがとうございました！

改めて言いますが、C&Mは誰にでも合う会社ではありません。

繰り返し言いますけど、楽な環境ではないです。絶対に。

でもその分、本気で仕事に向き合いたい人には、本気で向き合う会社です。

中途半端に働くより、本気で挑戦したい。

なんとなく生きるより、仕事を通して自分を成長させたい。

そんな気持ちがある人とは、ぜひ一緒に働きたいと思っています。

“楽して働きたい人”には向いていません。

でも、

本気で成長したい人には、かなり面白い環境だと思っています。

もしこの記事を読んで少しでもワクワクしたなら、ぜひ一度、応募してみてくださいね！

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